Al bijna 25 jaar brengt QUIST functie en mens bij elkaar en zorgt daarmee voor de best functionerende leiders in de top van organisaties. Ons netwerk van onafhankelijke professionals doet dit door coaching van individuen, directies en raden. Met vrijheid en verantwoordelijkheid als belangrijke thema’s. Zo geeft QUIST beslissers inzicht en richting in moraal, gedrag en verhoudingen.
QUIST focust op executives en professionals in de top van toonaangevende organisaties. Onze inner circle van professionals afkomstig uit het bedrijfsleven vormen een hechte club van onafhankelijke coaches, flexibel verbonden aan QUIST. Zij gaan gedreven aan de slag om vorm te geven aan het nieuwe leiderschap op het hoogste niveau.
Modern leiderschap is gebaseerd op moraal, gedrag en gevoel voor verhoudingen. Gedrag dat flexibel aan de situatie aangepast kan worden, maar tegelijk een duidelijk waardepatroon laat zien. De leider doet het niet alleen goed, maar doet ook het goede. Hij is een dagelijks voorbeeld voor zijn mensen, ook in zijn zelfreflectie en ontwikkeling.
De mate waarin een leider zich kan verbinden aan zijn omgeving en begrip heeft van de persoonlijke en functionele verhoudingen zorgt voor de best functionerende mensen in de top.
Bent u uw functie? Leidinggeven is meer dan de titel op uw visitekaartje. Naarmate uw carrière vordert, vormt persoonlijkheid meer en meer de basis.
Uw statuur bepaalt veel van uw functioneren, maar uw signatuur is in toenemende mate bepalend voor uw succes. Hoe bepalend is uw stijl voor uw succes?
Wat u bereikt is niet wie u bent. Authentiek leiderschap toont zich onder alle omstandigheden even krachtig. Draait het om presteren of inspireren?
Doet u het goed, of doet u ook het goede? Winst voor uw onderneming gaat hand in hand met waarde voor de maatschappij.